How To Give Resignation: आजकल वर्किंग लोगों के साथ यह समस्या होती है कि जब वह एक कंपनी को छोड़कर दूसरी कंपनी में जाते हैं, तो पुरानी वाली कंपनी के साथ उनके रिलेशन खराब हो जाते हैं या कई बार रिजाइन करते समय वह कुछ ऐसी भूल कर देते हैं, जिससे बॉस और मैनेजमेंट उनसे नाराज हो जाता है और अगर दोबारा उस कंपनी में वापस आना भी चाहते हैं, तो भी नहीं आ पाते हैं. ऐसे में आज हम आपको बताते हैं कि आपको किस तरीके से रिजाइन करना चाहिए, ताकि आपका मैनेजमेंट और बॉस भी खुश हो जाए और दोबारा जॉब देने में कभी भी हिचक ना हो.
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जॉब रिजाइन करते समय करें यह काम
प्रॉपर नोटिस पीरियड्स सर्व करें
अगर आप अपनी प्रजेंट जॉब से रिजाइन करना चाहते हैं, तो बीच में कभी भी नौकरी नहीं छोड़े, बल्कि एक फॉर्मल लेटर लिखकर रेजिग्नेशन मेल करें. इसके साथ अपना नोटिस टाइम पीरियड भी मेंशन करें और उसके अकॉर्डिंग काम करें.
कंपनी की पॉलिसी और टर्म कंडीशन पढ़ें
जब आप रेजिग्नेशन करने जाएं तो अपनी कंपनी के टर्म और पॉलिसी को ध्यान से पढ़ लें कि इसकी कंडीशन क्या कहती है और आपको कितने समय तक कंपनी के लिए और काम करना पड़ेगा, उसके बाद ही रेजिग्नेशन लेटर सेंड करें.
मैनेजमेंट और बॉस से मिलें
रेजिग्नेशन लेटर देने के बाद आप अपनी मैनेजमेंट, टीम और अपने बॉस से मिले और उनसे चीजें डिस्कस करें. अपना पॉइंट ऑफ व्यू क्लियर करें और यह भी बताएं कि आप दूसरी जॉब क्यों करना चाहते हैं और प्रेजेंट कंपनी को क्यों छोड़ना चाहते हैं.
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अपनी प्रजेंट टीम को थैंक यू कहे
अगर आप नौकरी छोड़ने की तैयारी कर चुके हैं और चाहते हैं कि आपकी प्रेजेंट जॉब में आपकी इमेज अच्छी क्रिएट हो, तो आप अपने कलीग, बॉस, मैनेजमेंट और अपने नीचे काम करने वाले लोगों का आभार व्यक्त करें कि उन्होंने जो भी आपके लिए किया है वह बहुत मायने रखता है. लेकिन आपको अपनी फ्यूचर ग्रोथ के लिए कंपनी को छोड़कर जाना होगा.
बॉस और मैनेजमेंट से टच में रहे
रेजिग्नेशन देने के बाद जब आप दूसरी कंपनी ज्वाइन करें, तो उसके बाद भी अपने मैनेजमेंट और अपने पुराने बॉस के साथ कांटेक्ट में रहे. फेस्टिवल्स में उन्हें विशेज भेजें और उनसे कभी-कभी बात भी करें, ताकि आपका एक हेल्दी रिलेशन बना रहें.
